Issue Date | Title | Author(s) | Source | scopus | WOS | Fulltext/Archive link |
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2006 | 人力資源管理的十二堂課-全新第三版 | 李誠; 黃同圳; 房美玉; 蔡維奇; 林文政; 陸洛; 劉念琪; 鄭晉昌; NIEN-CHI LIU ; LUO LU | ||||
2019 | 人力資源管理的十二堂課-全新第四版 | 林文政; 李誠; 黃同圳; 蔡維奇; 房美玉; 鄭晉昌; 劉念琪; 胡昌亞; 陸洛; NIEN-CHI LIU ; LUO LU | ||||
2020 | 人力資源管理的十二堂課-第五版 | 房美玉; 蔡維奇; 林文政; 黃同圳; 劉念琪; 王群孝; 葉穎蓉; 陳春希; 陸洛; 鄭晉昌; 胡昌亞; 李誠; NIEN-CHI LIU ; LUO LU | ||||
2014 | 人際壓力與工作滿足及身心健康之關聯:以華人因應策略為調節變項 | 林惠彥; 陸洛 ; 陸昌勤 | 商略學報 (International Journal of Commerce and Strategy) | |||
2014 | 以科技接受模式探討數位學習系統使用態度-以成長需求為調節變項 | 周君倚; 陸洛 | 資訊管理學報 | |||
2020 | 勉強出勤和員工創新行為之曲線關係:積極動機與消極動機之調節效果 | 樊學良; 陸洛; LUO LU | 人力資源管理學報 | 0 | ||
2017 | 團隊結構特徵及社會特質與團隊產出之關係:團隊信任和團隊凝聚力之角色 | 樊學良(Hsueh-Liang Fan); 陸洛(Luo Lu); LUO LU | 組織與管理 | 0 | 0 | |
2013 | 外派職涯承諾、文化智商與自願外派中國意願之關聯:家庭及組織支持的調節效果 | 吳欣蓓; 陸洛 ; 楊曉薇; 林奇皓 | 應用心理研究 | |||
2013 | 大中華地區員工之工作不安全感與工作態度及行為的關聯:以情感性組織承諾為調節變項 | 陳佳雯(Jia-Wun Chen); 陸洛(Luo Lu); LUO LU | 組織與管理 | |||
2012 | 工作要求、工作資源與員工工作態度之關聯:以勤勉審慎性及主動性人格為調節變項 | 陳佳雯(Jia-Wun Chen); 陸洛(Luo Lu); 許雅玉(Ya-Yu Hsu); LUO LU | 人力資源管理學報 | 0 | 0 | |
2012 | 工作資源對工作-家庭衝突及工作表現之影響 | 張婷婷(Ting-Ting Chang); 陸洛(Luo Lu); 郭靜宜(Chin-Yi Kuo); LUO LU | 組織與管理 | 0 | 0 | |
2012 | 景觀知覺與景觀偏好對餐廳消費者行為意圖之影響 | 陳婷芳(Ting-Fang Chen); 陳惠美(Hui-Mei Chen); 陸洛(Luo Lu); LUO LU | 戶外遊憩研究 | 0 | 0 | |
2018 | 「根留台灣」還是「西進大陸」?台灣人民自我觀及對外派大陸效益的世代差異 | 周君倚; 陸洛; LUO LU | 應用心理研究 | 0 | ||
2014 | 當我們同在一起:個人與團隊契合、情感性承諾與知識分享行為之關聯 | 吳欣蓓(Hsin-Pei Wu); 陸洛(Luo Lu); LUO LU | 臺大管理論叢 | 3 | 0 | |
2010 | 績效優異員工之背景與職能條件:在台上市電腦系統公司為例 | 吳欣蓓(Hsin-Pei Wu); 陸洛(Luo Lu); 巫姍如(Shan-Ju Wu); LUO LU | 人力資源管理學報 | 0 | 0 | |
2013 | 老了,就不中用了?台灣高齡者最適老化之歷程探究 | 陳佳雯; 張妤玥; 高旭繁; 陸洛 | 本土心理學研究 | |||
2015 | 職家衝突因應策略與適應後果之關聯 | 張婷婷(Ting-Ting Chang); 陸洛(Luo Lu); 林惠彥(Hui-Yen Lin); 高旭繁(Shu-Fang Kao); 陳瑩珊(Ying-Shan Chen); LUO LU | 組織與管理 | 0 | 0 | |
2013 | 自我效能於家庭對工作衝突及其前因後果的調節作用 | 張妤玥; 陸洛 | 應用心理研究 | |||
2014 | 臺港兩地工作者之人際壓力與壓力後果─自我效能及主動因應策略之作用 (Social stressors at work and strains of Taiwanese and Hong Kong employees: Effects of self-efficacy and active coping strategies) | 林惠彥; 陸洛 ; 蕭愛鈴 | Comparative Humanity, Social and Economics in Taiwan and Hong Kong | |||
2009 | 資源損失與資源獲得對職家衝突之影響:資源保存理論的觀點 | 張婷婷(Ting-Ting Chang); 陸洛(Luo Lu); LUO LU | 臺大管理論叢 | 0 | 0 |