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顯示 422 到 441 筆資料,總共 444 筆
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公開日期
標題
作者
來源出版物
scopus
WOS
全文
2006
人力資源管理的十二堂課-全新第三版
李誠; 黃同圳; 房美玉; 蔡維奇; 林文政; 陸洛
; 劉念琪
; 鄭晉昌
2019
人力資源管理的十二堂課-全新第四版
林文政; 李誠; 黃同圳; 蔡維奇; 房美玉; 鄭晉昌; 劉念琪
; 胡昌亞; 陸洛
2020
人力資源管理的十二堂課-第五版
房美玉; 蔡維奇; 林文政; 黃同圳; 劉念琪
; 王群孝; 葉穎蓉; 陳春希; 陸洛
; 鄭晉昌; 胡昌亞; 李誠
2014
人際壓力與工作滿足及身心健康之關聯:以華人因應策略為調節變項
林惠彥; 陸洛
; 陸昌勤
商略學報 (International Journal of Commerce and Strategy)
2014
以科技接受模式探討數位學習系統使用態度-以成長需求為調節變項
周君倚; 陸洛
資訊管理學報
2020
勉強出勤和員工創新行為之曲線關係:積極動機與消極動機之調節效果
樊學良; 陸洛
人力資源管理學報
2017
團隊結構特徵及社會特質與團隊產出之關係:團隊信任和團隊凝聚力之角色
樊學良; 陸洛
組織與管理
2013
外派職涯承諾、文化智商與自願外派中國意願之關聯:家庭及組織支持的調節效果
吳欣蓓; 陸洛
; 楊曉薇; 林奇皓
應用心理研究
2013
大中華地區員工之工作不安全感與工作態度及行為的關聯:以情感性組織承諾為調節變項
陳佳雯; 陸洛
組織與管理
2012
工作要求、工作資源與員工工作態度之關聯:以勤勉審慎性及主動性人格為調節變項
陳佳雯; 陸洛
; 許雅玉
人力資源管理學報
2012
工作資源對工作-家庭衝突及工作表現之影響
張婷婷; 陸洛
; 郭靜宜
組織與管理
2012
景觀知覺與景觀偏好對餐廳消費者行為意圖之影響
陳婷芳; 陳惠美; 陸洛
戶外遊憩研究
2018
「根留台灣」還是「西進大陸」?台灣人民自我觀及對外派大陸效益的世代差異
周君倚; 陸洛
應用心理研究
2014
當我們同在一起:個人與團隊契合、情感性承諾與知識分享行為之關聯
吳欣蓓; 陸洛
臺大管理論叢
2010
績效優異員工之背景與職能條件:在台上市電腦系統公司為例
吳欣蓓; 陸洛
; 巫姍如
人力資源管理學報
2013
老了,就不中用了?台灣高齡者最適老化之歷程探究
陳佳雯; 張妤玥; 高旭繁; 陸洛
本土心理學研究
2015
職家衝突因應策略與適應後果之關聯
張婷婷; 陸洛
; 林惠彥; 高旭繁; 陳瑩珊
組織與管理
2013
自我效能於家庭對工作衝突及其前因後果的調節作用
張妤玥; 陸洛
應用心理研究
2014
臺港兩地工作者之人際壓力與壓力後果─自我效能及主動因應策略之作用 (Social stressors at work and strains of Taiwanese and Hong Kong employees: Effects of self-efficacy and active coping strategies)
林惠彥; 陸洛
; 蕭愛鈴
Comparative Humanity, Social and Economics in Taiwan and Hong Kong
2009
資源損失與資源獲得對職家衝突之影響:資源保存理論的觀點
張婷婷; 陸洛
臺大管理論叢